Instituțiile dâmbovițene își intensifică eforturile pentru a atrage și sprijini forța de muncă plecată peste hotare. La sediul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Dâmbovița a avut loc vineri, 21 august a.c., un eveniment special prilejuit de Zilele Diasporei Dâmbovițene.
Întâlnirea a reunit reprezentanți ai instituțiilor publice, exponenți ai mediului de afaceri, membri ai Consiliului Consultativ al AJOFM, dar și dâmbovițeni care s-au întors recent din străinătate și sunt direct interesați de reintegrarea pe piața muncii locale. Reprezentanții agenției au susținut o informare detaliată cu privire la locurile de muncă vacante la nivelul județului, programele de formare profesională disponibile și pachetele de servicii oferite gratuit celor aflați în căutarea unui angajator.
Conducerea instituției a subliniat importanța expertizei acumulate de români peste hotare, experiență care poate aduce un plus de valoare economiei județene. Constanța Anghel, directorul executiv al AJOFM Dâmbovița, a precizat că instituția este pregătită să ofere asistență personalizată și soluții concrete, astfel încât revenirea acasă să reprezinte o tranziție profesională de succes, nu doar o simplă dorință.
Eficiența măsurilor de stimulare a ocupării forței de muncă este susținută de datele statistice înregistrate în acest an. Conform bilanțului prezentat în cadrul evenimentului, în primele șapte luni ale anului 2026, un număr de 1.894 de persoane au reușit să se încadreze în muncă prin intermediul AJOFM Dâmbovița. Instituția își menține astfel angajamentul de a rămâne un partener de încredere și o punte de legătură între angajatorii locali și toți cei care aleg să construiască un viitor profesional în județul Dâmbovița.