*Cu nouă locuri disponibile, acest program este o ocazie pentru tinerii care au terminat recent studiile superioare să obțină experiență în administrația publică
Președintele Consiliului Județean Dâmbovița, Corneliu Ștefan, a anunțat lansarea Programului de Internship 2024, un proiect care continuă să susțină tinerii absolvenți. Cu nouă locuri disponibile, acest program este o ocazie pentru tinerii care au terminat recent studiile superioare să obțină experiență în administrația publică și să își valorifice cunoștințele într-un mediu profesional.
Programul, care se desfășoară pe o perioadă de trei luni, le permite participanților să lucreze alături de experți din diverse domenii, contribuind astfel la dezvoltarea lor profesională. Pe lângă experiența de lucru acumulată, tinerii vor avea șansa de a se familiariza cu mecanismele interne ale administrației județene.
Repartizarea celor nouă posturi este diversificată, acoperind mai multe domenii de interes: Direcția Juridică, Contencios și Administrarea Patrimoniului (trei posturi), Direcția de Strategii, Programe și Investiții (un post), Direcția Economică (două posturi), Direcția Tehnică (un post), Serviciul Imagine, Relații cu Presa, ONG și Relații Externe (un post) și Serviciul Tineret, Sport, Turism, Asociații, Fundații și Coordonare SC (un post).
Președintele CJD, Corneliu Ștefan, a oferit detalii despre acest program în formarea noii generații de profesioniști: „Programul de Internship al Consiliului Județean Dâmbovița este mai mult decât o simplă oportunitate de practică, este un pas esențial pentru tinerii care doresc să-și construiască o carieră solidă, fie în sectorul public, fie în cel privat. Așteptăm cu nerăbdare să descoperim noi talente care să se alăture echipei noastre”.